İş Sürekliliği Planı (BÇP) Hazırlama
Kriz ve kesinti anlarında roller, iletişim, alternatif çalışma adımları ve toparlanma önceliklerini kapsayan uygulanabilir bir BÇP tasarlıyoruz.
Elde Edeceğiniz Sonuçlar
Kesinti anında belirsizliği azaltan, rolleri netleştiren ve hızlı karar almayı sağlayan bir plan elde edersiniz.
Kriz anında kimlerin hangi kararı alacağı ve hangi sırayla aksiyon alınacağı netleşir.
İç ekip, yönetim, tedarikçi ve müşteri iletişim akışları standartlaştırılır.
Kritik süreçlerin alternatif işleyiş senaryoları tanımlanarak iş kesintisi etkisi azaltılır.
Nasıl Çalışıyoruz?
BÇP tasarımını BİA bulguları, süreç analizi ve uygulama hazırlığı adımlarıyla yürütüyoruz.
Kritik süreç ve toparlanma hedefleri BÇP kapsamıyla eşleştirilir.
Farklı kesinti senaryoları için eylem adımları, alternatif süreçler ve devreye alma kuralları tanımlanır.
Kriz anında karar zinciri, bildirim sorumlulukları ve raporlama mekanizması oluşturulur.
Plan dokümanı yayına alınmadan önce paydaş ekiplerle gözden geçirilir ve yönetsel onay süreci tamamlanır.
BÇP KPİ Seti
Planın uygulanabilirliğini kapsama, rol netliği ve süreç uyumu metrikleriyle ölçeriz.
Belirlenen kritik süreçlerin BÇP içerisinde tanımlı olması hedefi.
Plan devreye alma kararından ilk koordinasyon adımına geçiş süresi hedefi.
Paydaş ekiplerin plan sorumluluklarını doğru uygulama hedef seviyesi.
Değişen süreç ve risklere göre planın düzenli revizyon ritmi.
Sık Sorulan Sorular
Hayır. Hedef, kurumun kesinti anında uygulanabilir operasyon modeli kurmasıdır.
Kritik iş birimleri, IT, risk, insan kaynakları ve yönetim ekipleri birlikte dahil edilir.
BÇP iş sürecinin devamını kapsar; DR ise teknoloji ve veri katmanının toparlanmasına odaklanır.
Organizasyonel değişiklik, yeni riskler ve tatbikat bulgularına göre periyodik güncellenmelidir.
İlgili Süreklilik Sayfaları
BÇP planını tamamlayan BİA, DR stratejisi ve tatbikat hizmetlerini inceleyin.
Kriz Anında Çalışacak Bir İş Sürekliliği Planı Kuralım
İş sürekliliği planınızı kurumunuza özel senaryolar ve net rol yapısıyla birlikte oluşturalım.